Hoạt động công đoàn ngày càng đổi mới, hiệu quả

Đại hội có nhiệm vụ kiểm điểm, đánh giá kết quả đạt được và những hạn chế của nhiệm kỳ vừa qua, đồng thời rút ra bài học kinh nghiệm; xác định mục tiêu, chỉ tiêu, phương hướng nhiệm vụ của Công đoàn cơ quan trong 5 năm tới (2018 - 2023). Đại hội cũng nhằm kiểm điểm sự lãnh đạo của Ban Chấp hành khóa V, bầu Ban Chấp hành Công đoàn Cơ quan khóa VI; bầu đoàn đại biểu đi dự Đại hội Công đoàn TP Hà Nội lần thứ XVI, nhiệm kỳ 2018 – 2023.

Nhiệm kỳ qua, đã có hàng trăm CBCCVCLĐ cơ quan được nâng lương, nâng ngạch đúng kỳ hạn, nhiều đồng chí được xếp lại lương, làm bổ sung hồ sơ cán bộ để chọn cử thi tuyển công chức; nhiều cán bộ có năng lực được đề bạt vào các cương vị từ cấp trưởng, phó phòng trở lên. 100% các CĐCS có đại diện tham gia trong các Hội đồng lương, Hội đồng khen thưởng, kỷ luật. Bên cạnh đại diện chăm lo đời sống, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng của người lao động thì công tác tuyên truyền, giáo dục chính trị cho đoàn viên, CBCCVCLĐ cũng là một kết quả nổi bật trong phong trào hoạt động Công đoàn .

Nhiệm kỳ tới, Công đoàn Cơ quan LĐLĐ TP đặt ra 6 chỉ tiêu cần phấn đấu trong đó phấn đấu 100% CĐCS tổ chức tốt Hội nghị CBCCVC, Hội nghị người lao động đảm bảo đúng tiến độ, chất lượng; 100% CĐCS doanh nghiệp thương lượng, ký kết Thỏa ước lao động tập thể; xây dựng và ban hành được quy chế đối thoại tại doanh nghiệp và tổ chức đối thoại tại nơi làm việc; 100% CĐCS phối hợp với chính quyền cùng cấp phát động và tổ chức hiệu quả các phong trào thi đua yêu nước trong CBCCVCLĐ, 70% trở lên CBCCVCLĐ đạt danh hiệu thi đua các cấp...

Biểu dương, đánh giá cao những kết quả đạt được, Chủ tịch LĐLĐ TP Nguyễn Thị Tuyến nhấn mạnh, 5 năm qua, phong trào CNVCLĐ, hoạt động công đoàn cơ quan LĐLĐ TP có nhiều đổi mới về nội dung, phương thức hoạt động, thực hiện cơ bản hoàn thành các chỉ tiêu, nhiệm vụ của nhiệm khóa V đã đề ra. Quan tâm chăm lo đời sống, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng của cán bộ CCVCLĐ, chú trọng tổ chức đối thoại, ký kết TƯLĐTT, tham gia tích cực các hoạt động xã hội từ thiện; phát động và đẩy mạnh các phong trào thi đua yêu nước…

Thẳng thắn nhìn nhận những tồn tại, hạn chế, Chủ tịch LĐLĐ TP đề nghị các cấp công đoàn cơ quan LĐLĐ TP cần làm tốt công tác định hướng, nắm chắc diễn biến, tình hình tư tưởng CNVCLĐ, kịp thời giải quyết những kiến nghị, bức xúc của CNVCLĐ. Tiếp tục đổi mới công tác tuyên truyền, giáo dục; làm tốt việc đào tạo, đào tạo lại, bồi dưỡng, nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ, tay nghề, kiến thức pháp luật cho CNLĐ để CNLĐ có trình độ tay nghề đáp ứng yêu cầu ngày càng khắt khe của thị trường trong điều kiện hội nhập, giữ vững được việc làm và tăng thu nhập. Đồng thời tiếp tục đẩy mạnh phát động các phong trào thi đua yêu nước, nâng cao chất lượng hoạt động CĐCS; thực hiện tốt công tác quản lý, thu chi tài chính công đoàn và đặc biệt, phải tích cực tham gia xây dựng Đảng, Chi bộ, Đảng bộ luôn luôn trong sạch vững mạnh.

Tại kỳ họp thứ nhất, Ban chấp hành Công đoàn cơ quan LĐLĐ Thành phố khóa VI, nhiệm kỳ 2018-2023 đã bầu Ban Thường vụ Công đoàn Cơ quan LĐLĐ TP khóa VI gồm 5 đồng chí. Trong đó, đồng chí Lê Đình Hùng, Phó Chủ tịch LĐLĐ TP Hà Nội tiếp tục được tín nhiệm bầu là Chủ tịch Công đoàn Cơ quan LĐLĐ TP Hà Nội khóa VI, nhiệm kỳ 2018-2023.