Việt Nam vươn mình trong kỷ nguyên mới

Hà Nội phát hiện, xử lý nhiều cán bộ thiếu trách nhiệm

Chia sẻ Zalo

KTĐT - Thực hiện Chỉ thị 01 của Chủ tịch UBND TP về “Năm Kỷ cương hành chính 2013”, trong 6 tháng đầu năm toàn thành phố đã tiến hành hàng chục cuộc kiểm tra công vụ các đơn vị, cơ quan nhà nước. Qua đó, phát hiện một số nơi có công chức thiếu tinh thần trách nhiệm trong công việc, gây dư luận không tốt trong xã hội.

 

Nhận diện những sai sót

Đoàn kiểm tra công vụ TP (do Giám đốc Sở Nội vụ làm trưởng đoàn, thành viên gồm đại diện thanh tra TP, Sở Tư pháp, VP UBND TP) đã kiểm tra công vụ 33 đơn vị, gồm 4 sở, ngành, 7 quận, huyện và 22 xã, phường, thị trấn. Theo nhận xét của đoàn, phần lớn các đơn vị đã bố trí cơ sở vật chất phù hợp cho việc tiếp, nhận giải quyết thủ tục hành chính (TTHC) thuận tiện cho người dân, doanh nghiệp (DN) đến giao dịch và đạt kết quả tốt.

Hà Nội phát hiện, xử lý nhiều cán bộ thiếu trách nhiệm - Ảnh 1

Ảnh minh họa. (Nguồn: Internet)

Tuy nhiên, một số nơi còn những tồn tại thiếu sót. Điển hình, có 7 đơn vị thiếu sót trong công khai TTHC là: UBND phường Xuân La (Q. Tây Hồ), phường Mỗ Lao (Q. Hà Đông), phường Nghĩa Đô (Q. Cầu Giấy); thị trấn Văn Điển (H. Thanh Trì), thị trấn Kim Bài (H. Thanh Oai); xã Uy Nỗ (H. Đông Anh), phường Tân Mai (Q. Hoàng Mai).

Thông qua kênh báo chí phản ánh những bức xúc của nhân dân, Đoàn kiểm tra công vụ TP đã tiến hành  kiểm tra tại 12 đơn vị cho thấy, những phản ánh của báo chí là có cơ sở. Như việc một số sở, ngành để nhân viên bảo vệ thu tiền gửi xe  không đúng theo quy định tại Quyết định số 129/2007/ QĐ –TTg của Thủ tướng Chính phủ về Quy chế văn hóa công sở. Các đơn vị có người vi phạm đã nghiêm túc chấn chỉnh và xử lý ngay.

Đáng chú ý, tại quận Đống Đa, đoàn đã phát hiện có sai phạm 1 trường hợp cấp giấy chứng nhận QSDĐ; Việc thu hồi, hiệu chỉnh giấy chứng nhận có sai sót...; Ở phường Thành Công (Q. Ba Đình), đã xác định một số CBCC phường có thiếu sót, khuyết điểm trong thực hiện quy tắc ứng xử, chậm giải quyết TTHC. Tương tự tại phường Bạch Đằng (Q. Hai Bà Trưng), đã chậm giải quyết cấp giấy chứng nhận QSDĐ.

Xử lý nghiêm khắc sai phạm

Thông qua việc kiểm tra này, các cơ quan chức năng của TP và địa phương đã phát hiện, kịp thời uốn nắn những hạn chế trong kỷ cương hành chính, đồng thời xử lý nghiêm khắc các cán bộ, công chức, viên chức (CBCCVC) thiếu tinh thần trách nhiệm trong công việc. Điển hình, Sở Y tế đã buộc thôi việc 1 viên chức (thuộc Trung tâm Y tế Dự phòng Hà Nội), liên quan vụ tiêm thiếu vacine. UBND quận Hà Đông đã kiểm điểm Thanh tra XD quận trong quản lý trật tự XD tại địa bàn phường Yên Nghĩa; Kiểm điểm Trung tâm Phát triển quỹ đất, Ban bồi thường GPMB, UBND phường Dương Nội trong thực hiện Dự án cải tạo nghĩa trang phường Dương Nội.

UBND huyện Sóc Sơn đã hoàn tất hồ sơ cảnh cáo 1 công chức, 1 viên chức; Khiển trách 2 viên chức, 1 lao động hợp đồng có sai phạm trong thi hành công vụ. Đặc biệt UBND huyện Đông Anh ra thông báo phê bình 28 cán bộ, công chức về việc không thực hiện nghiêm kỷ cương, lề lối, chất luợng các cuộc họp; đang tiến hành xem xét xử lý một số cán bộ, công chức về vi phạm trong giải quyết TTHC do Đoàn kiểm tra TP phát hiện kiến nghị xử lý.

UBND huyện Ba Vì thực hiện quy trình xử lý kỷ luật 4 cán bộ chuyên trách, 4 công chức xã, 2 viên chức đơn vị sự nghiệp, 2 công chức phòng chuyên môn do có những thiếu sót trong khi thực thi công vụ. UBND huyện Hoài Đức đang tiến hành xem xét xử lý kỷ luật một số cán bộ, công chức vi phạm trong giải quyết TTHC mà Đoàn kiểm tra công vụ TP phát hiện…

Có thể thấy, công tác kiểm tra công vụ đã phát huy hiệu quả. Các đơn vị khi phát hiện có cán bộ công chức, viên chức vi phạm đã tích cực xử lý nghiêm. Tuy nhiên, những vấn đề nổi cộm được phát hiện phần lớn là do nhân dân, báo chí phát hiện phản ánh. Những vấn đề Đoàn kiểm tra công vụ TP phát hiện sai sót chủ yếu tại cơ sở là thực hiện chưa đầy đủ các quy trình, quy định tiếp nhận, giải quyết TTHC, đã giúp địa phương, đơn vị kịp thời uốn nắn bổ sung hoàn thiện theo quy định; Đồng thời chấn chỉnh tác phong, lề lối làm việc của cán bộ, công chức, viên chức, từ những việc tưởng chừng nhỏ, như đi làm việc đúng, đủ giờ, không bỏ công sở làm việc riêng…

Chính vì vây, trong Chỉ thị số 14 ngày 25/6/2013, Chủ tịch UBND TP đã một lần nữa nhắc nhở những việc nêu trên đối với tất cả các cơ quan, đơn vị thuộc TP, nhằm bảo đảm kỷ cương, kỷ luật hành chính đối với cán bộ, công chức, viên chức và có trách nhiệm đối với công việc mình được giao.