Bộ Công an đề xuất tăng phạt tiền tới 400 triệu đồng khi sa thải lao động trái luật
Bộ Công an đề xuất mức phạt tiền với tội danh sa thải người lao động, buộc công chức, viên chức thôi việc trái luật lên tới 400 triệu đồng hoặc phạt tù 3 năm.
Liên quan đến hành vi sa thải người lao động trái luật, Bộ Công an đề xuất tăng phạt tiền gấp nhiều lần.
Nội dung trên được nêu trong Dự thảo Bộ luật Hình sự (sửa đổi) do Bộ Công an soạn thảo, dự kiến trình Quốc hội xem xét, cho ý kiến, thông qua theo trình tự, thủ tục rút gọn tại Kỳ họp thứ 10, Quốc hội khóa XV vào tháng 10/2025.
Trong dự thảo sửa đổi lần này, Bộ Công an đề xuất tăng mức phạt tiền với hành vi buộc thôi việc, sa thải liên quan đến người lao động, công chức, viên chức. Đề xuất của Bộ Công an được nêu tại Điều 162 trong dự thảo Bộ luật Hình sự (sửa đổi).
Theo đó, người nào vì vụ lợi hoặc động cơ cá nhân khác mà thực hiện một trong các hành vi sau đây gây hậu quả nghiêm trọng, thì bị phạt tiền từ 20 triệu - 200 triệu đồng (mức phạt hiện hành là 10 triệu - 100 triệu đồng), phạt cải tạo không giam giữ đến 1 năm hoặc phạt tù từ 3 tháng đến 1 năm:
Ra quyết định buộc thôi việc trái pháp luật đối với công chức, viên chức; Sa thải trái pháp luật đối với người lao động; Cưỡng ép, đe dọa buộc công chức, viên chức, người lao động phải thôi việc.
Phạm tội thuộc một trong các trường hợp sau đây, thì bị phạt tiền từ 100 triệu - 400 triệu đồng (mức phạt hiện hành là 100 triệu - 200 triệu đồng) hoặc phạt tù từ 1 năm đến 3 năm:
Đối với 2 người trở lên; Đối với phụ nữ mà biết là có thai; Đối với người đang nuôi con dưới 12 tháng tuổi; Làm người bị buộc thôi việc, người bị sa thải tự sát; Gây hậu quả rất nghiêm trọng hoặc đặc biệt nghiêm trọng khác.
Người phạm tội còn có thể bị cấm đảm nhiệm chức vụ nhất định từ 1 năm đến 5 năm.
