Việt Nam vươn mình trong kỷ nguyên mới
Logo
Đăng ký ấn phẩm|Đăng nhập

Đảng bộ Tổng công ty Đầu tư phát triển hạ tầng đô thị (UDIC)

Đẩy mạnh tái cấu trúc để phát triển bền vững

Kinhtedothi - Đảng bộ Tổng công ty Đầu tư phát triển hạ tầng đô thị (UDIC) là Đảng bộ cơ sở trực thuộc Đảng bộ UBND TP Hà Nội, với 40 tổ chức cơ sở đảng và hơn 800 đảng viên. Trong 5 năm (2020 - 2025), Đảng bộ UDIC đã luôn phát huy truyền thống đoàn kết, trí tuệ, bản lĩnh, sáng tạo, tinh thần quyết tâm vượt khó, không ngừng tái cơ cấu bộ máy, hoàn thành tốt các mục tiêu, nhiệm vụ mà Nghị quyết Đại hội lần thứ IV Đảng bộ Tổng công ty đề ra, góp phần vào sự phát triển chung của Thủ đô và đất nước.

Nỗ lực vượt khó, quyết liệt triển khai nhiệm vụ

Theo Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐTV UDIC Giang Quốc Trung, nhiệm kỳ qua, Tổng công ty đã phải thực hiện nhiệm vụ sản xuất kinh doanh trong bối cảnh cực kỳ khó khăn, thách thức, nhất là ảnh hưởng nặng nề của đại dịch Covid-19 trong thời gian dài. Tuy nhiên, nhờ có sự lãnh đạo, chỉ đạo sâu sát của cấp ủy Đảng, Đảng bộ Tổng công ty đã không ngừng quyết tâm vượt khó, đẩy mạnh khối đoàn kết, tập trung xây dựng chương trình, kế hoạch cụ thể để triển khai thực hiện Nghị quyết Đại hội lần thứ XIII của Đảng; Nghị quyết Đại hội lần thứ XVII Đảng bộ TP Hà Nội; Nghị quyết Đại hội lần thứ IV Đảng bộ Tổng công ty.

Phó Bí thư Thành ủy, Chủ tịch HĐND TP Hà Nội Nguyễn Ngọc Tuấn dự và chỉ đạo Hội nghị sơ kết giữa nhiệm kỳ 2020 - 2025, Đảng bộ Tổng công ty UDIC.

Trong đó, công tác cơ cấu lại UDIC được thực hiện quyết liệt; Công tác quản trị, phát triển nguồn nhân lực được ưu tiên, chú trọng và việc ứng dụng khoa học công nghệ, chuyển đổi số được đẩy mạnh,… Nhờ đó mà bao khó khăn, Tổng công ty đều từng bước vượt qua và thu được kết quả đáng tự hào. Cụ thể, trong 5 năm, tổng giá trị sản xuất kinh doanh của UDIC đạt 26.406 tỷ đồng; tổng giá trị doanh thu 48.795 tỷ đồng, mức tăng bình quân hàng năm đạt 6,69%; tổng lợi nhuận sau thuế đạt 7.975 tỷ đồng, mức tăng bình quân hàng năm đạt 3,12%; tổng số tiền đóng góp cho ngân sách trong 5 năm đạt 4.453 tỷ đồng.

Giai đoạn 2020 - 2023, UDIC đã chủ động, tập trung rà soát sắp xếp, sáp nhập các xí nghiệp trực thuộc, giảm 5 đầu mối xí nghiệp, Trung tâm (cơ cấu lại từ 10 Xí nghiệp hiện còn 6 Xí nghiệp, 2 Trung tâm tư vấn còn 1 Trung tâm). Cùng với đó, Tổng công ty đã tập trung hoàn thiện các quy định, quy chế nội bộ. Giai đoạn 2024 – 2025, Tổng công ty đã kịp thời tham mưu, đề xuất UBND TP ban hành Quyết định số 5123/QĐ-UBND ngày 30/9/2024 về việc phê duyệt Đề án cơ cấu lại Tổng công ty giai đoạn đến hết năm 2025, và những năm tiếp theo. Sau khi Đề án cơ cấu lại Tổng công ty ban hành, Hội đồng thành viên Tổng công ty đã chỉ đạo và phê duyệt kế hoạch thực hiện chi tiết theo chỉ đạo của TP, đồng thời đã tiến hành phổ biến nội dung của Đề án tới các phòng, ban và Công ty thành viên. Tổng công ty đã hoàn thành công tác tổ chức lại các phòng, ban; kiện toàn, sắp xếp lại nhân sự theo hướng tinh gọn, hiệu quả và theo định hướng của Đề án cơ cấu lại Tổng công ty đã được TP phê duyệt. Đối với công tác thoái vốn tại các DN thành viên thuộc Tổng công ty, hiện đang tích cực phối hợp với các đơn vị liên quan để thu thập hồ sơ phục vụ xác định giá và tổ chức bán đấu giá theo quy định.

Trích dẫn
Trích dẫn 1

Đại hội đại biểu Đảng bộ UDIC lần thứ V, nhiệm kỳ 2025 - 2030, diễn ra ngày 14/6/2025, có chủ đề “Đoàn kết, Đổi mới sáng tạo, Ứng dụng khoa học công nghệ. Xây dựng UDIC phát triển bền vững, hiệu quả và cạnh tranh”.

Song song với đó, Chương trình 03-Ctr/ĐUTCT của Đảng ủy UDIC về "Phát triển nguồn nhân lực, nâng cao chất lượng, cơ cấu lại lực lượng lao động nhằm đáp ứng nhu cầu sản xuất và phát triển của Tổng công ty" cũng được ưu tiên, chú trọng và thực hiện. Hàng năm, các đơn vị đã chú trọng đến công tác tuyển dụng, đào tạo lao động nhằm đổi mới và nâng cao chất lượng nguồn nhân lực; sử dụng lao động hợp lý, cải thiện điều kiện làm việc cho người lao động. Từ đó năng suất lao động ngày càng được nâng cao, tác động tích cực đến hiệu quả sản xuất kinh doanh, thu nhập bình quân người lao động năm sau cao hơn năm trước. Tính đến thời điểm 31/12/2024, lực lượng lao động thường xuyên toàn UDIC là 2.680 người; trong đó 1.120 lao động có trình độ từ trung cấp trở lên; thu nhập bình quân của người lao động đạt 8,5 triệu đồng/người/tháng.

Đẩy mạnh ứng dụng khoa học công nghệ, chuyển đổi số

Chia sẻ với Kinh tế & Đô thị, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐTV UDIC cho biết, thực hiện Nghị quyết đại hội lần thứ IV Đảng bộ Tổng công ty về chiến lược phát triển khoa học công nghệ giai đoạn 2020 - 2025, tầm nhìn năm 2030, Tổng công ty đã trích lập Quỹ phát triển khoa học và công nghệ, xây dựng và ban hành quy chế khoa học và công nghệ, quy chế chi tiêu và sử dụng quỹ kèm theo quy trình hướng dẫn thực hiện theo quy định để đầu tư cho ứng dụng khoa học công nghệ và chuyển đổi số của Tổng công ty. Hàng năm, căn cứ vào kế hoạch sản xuất kinh doanh, Tổng công ty xây dựng kế hoạch đầu tư về ứng dụng khoa học và công nghệ nhằm nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh, năng lực cạnh tranh và uy tín thương hiệu của Tổng công ty. Sau 5 năm thực hiện, công tác khoa học công nghệ đã đáp ứng được yêu cầu sản xuất kinh doanh.

Tổng công ty UDIC vinh dự được trao tặng Huân chương Độc lập hạng Nhất nhân dịp kỷ niệm 50 năm ngày thành lập.

Trong đó, lĩnh vực thi công xây lắp, hiện UDIC là một trong số ít các đơn vị thi công có uy tín đã làm chủ công nghệ và đủ năng lực để thi công các công trình cao trên 50 tầng (dự án Landmark 51 Hà Đông) với nhiều tầng hầm (đến 6 tầng hầm), bằng công nghệ thi công từ phổ thông đến tiên tiến với các thiết bị tương thích như máy khoan cọc nhồi, máy làm tường, cọc baret, vận thăng lồng, cần trục tháp hệ cột chống, cốp pha nhôm, thiết bị sản xuất và cung cấp bê tông… Lĩnh vực sản xuất công nghiệp và vật liệu xây dựng, một số đơn vị trong khối sản xuất và kinh doanh vật liệu xây dựng đã tập trung nguồn lực để đầu tư thiết bị, đổi mới công nghệ tạo ra các sản phẩm có hàm lượng chất xám cao, đủ sức cạnh tranh với các sản phẩm cùng loại trên thị trường (như sản phẩm khóa của Công ty Cổ phần Khóa Việt Tiệp sử dụng công nghệ vân tay, công nghệ AI…).

Đối với hoạt động chuyển đổi số, UDIC xác định chuyển đổi số là chiến lược phát triển dài hạn, đột phá trong quản trị và vận hành: Tổng công ty đã ban hành Đề án chuyển đổi số đến năm 2025 và những năm tiếp theo; đã thành lập Quỹ phát triển khoa học công nghệ của DN với số tiền đã trích lập là hơn 60 tỷ đồng; ứng dụng công nghệ BIM trong thiết kế và thi công các dự án trọng điểm. Tổng công ty đã tổ chức tập huấn cho toàn thể cán bộ, nhân viên, người lao động về ứng dụng trí tuệ nhân tạo AI tại DN; Triển khai toàn diện hệ thống số hóa văn bản, điều hành công việc với VNPT iOffice, Base.vn, hệ thống kế toán - nhân sự - đấu thầu qua mạng; Tổ chức đào tạo chuyển đổi số cho cán bộ chủ chốt tại các đơn vị.

Khẳng định thương hiệu UDIC trong lĩnh vực Bất động sản

Với bề dày lịch sử và uy tín trên thị trường xây dựng, bất động sản, Tổng công ty UDIC thời gian qua không ngừng khẳng định thương hiệu, vị trí của mình, cung cấp ra thị trường nhiều phân khúc sản phẩm nhà ở khác nhau, từ trung cấp đến cao cấp, ví như: Dự án Khu đô thị Nam Thăng Long – Ciputra; Dự án UDIC WestLake; Dự án Khu đô thị mới Yên Hòa, Dự án nhà ở xã hội NO1 Hạ Đình,... Đáng nói, Dự án nhà ở xã hội NO1 Hạ Đình (liên danh cùng Công ty Haweicco và Công ty DAC) đang được thi công xây dựng và chuẩn bị nhận hồ sơ mua nhà. Dự án này được triển khai không chỉ đơn thuần là công trình xây dựng, mà còn là minh chứng thiết thực cho cam kết mạnh mẽ của UDIC trong việc thực hiện Chỉ thị số 34-CT/TW của Ban Bí thư về tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác phát triển nhà ở xã hội trong tình hình mới, hưởng ứng thực hiện Đề án xây dựng ít nhất 01 triệu căn nhà ở xã hội do Thủ tướng Chính phủ ban hành, nghiêm túc thực hiện Chỉ thị số 07/CT-TTg của Thủ tướng Chính phủ; Chương trình số 03-CTr/TU của Thành ủy Hà Nội và Chương trình phát triển nhà ở TP Hà Nội giai đoạn 2021 - 2030, góp phần thực hiện chính sách an sinh xã hội của Đảng, Nhà nước.

Đặc biệt mới đây, UDIC đã được TP Hà Nội tin tưởng giao là Nhà đầu tư rà soát quy hoạch, đề xuất dự án đầu tư tại ô đất IA25 - Khu đô thị Nam Thăng Long. Thời gian tới, UDIC sẽ đề xuất TP Hà Nội giao nghiên cứu, đề xuất triển khai thêm nhiều dự án NOXH. Cùng đó vừa qua, HĐND TP Hà Nội cũng đã thông qua Nghị quyết về Danh mục các dự án thí điểm thực hiện theo Nghị quyết số 171/2024/QH15 của Quốc hội (đợt 1). Qua đó, UDIC được phê duyệt 3 dự án để tháo gỡ vướng mắc, triển khai trong thời gian tới gồm: Dự án UDIC Riverside 2 tại ô đất ngõ 122 Vĩnh Tuy, dự án khu nhà ở Đại Kim - 38 phố Đại Từ, quận Hoàng Mai của Công ty cổ phần Xây dựng Công nghiệp, dự án tại khu đất 129D Trương Định của liên danh UDIC và Công ty cổ phần Vật tư công nghiệp Hà Nội. Hiện nay, UDIC đang tích cực hoàn thiện hồ sơ pháp lý để sớm triển khai các dự án nêu trên. Ngoài ra, thời gian tới sẽ tiếp tục rà soát để đưa các dự án khác vào danh mục thí điểm vào các đợt tiếp.

Liên quan đến trách nhiệm của chủ đầu tư hậu dự án, trao đổi với Kinh tế & Đô thị, Phó Bí thư Đảng ủy, Tổng giám đốc Tổng công ty Nguyễn Văn Luyến cho biết, Đảng bộ UDIC luôn đặt ra mục tiêu, phải tạo dựng những sản phẩm nhà ở tốt từ chất lượng xây dựng đến công tác quản lý vận hành. “Là một DN Nhà nước chủ lực của TP trong lĩnh vực đầu tư - xây dựng - phát triển hạ tầng đô thị, chúng tôi hiểu rằng, một dự án tốt còn là dự án mang đến sự hài lòng cho cư dân khi họ về sinh sống. Một cộng đồng cư dân hạnh phúc với nơi mình sống sẽ góp phần gia tăng giá trị bất động sản và xây dựng uy tín, nâng cao thương hiệu của chủ đầu tư, góp phần nâng cao chất lượng sống cho người dân Thủ đô và cả nước” - Phó Bí thư Đảng ủy, Tổng giám đốc Tổng công ty Nguyễn Văn Luyến nhấn mạnh.

Trích dẫn
Trích dẫn 2

Trong nhiệm kỳ qua (2020 - 2025), Tổng công ty UDIC đã được Chủ tịch nước, Chính phủ, UBND TP khen thưởng:

Đối với tập thể: UDIC vinh dự được trao Huân chương Độc lập hạng Nhất năm 2021; Năm 2022, vinh dự được nhận Cờ thi đua của Chính phủ; năm 2021 được TP Hà Nội tặng Cờ thi đua; Cùng đó, các đơn vị trực thuộc cũng đã vinh dự được nhận 6 Cờ thi đua của UBND TP và 20 Bằng khen của Chủ tịch UBND TP. Đối với các cá nhân cũng đã vinh dự được trao 2 Huân chương Lao động Hạng Ba; 2 Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ và 39 Bằng khen của Chủ tịch UBND TP.

UDIC công bố thông tin dự án nhà ở xã hội tại KĐTM Hạ Đình

UDIC công bố thông tin dự án nhà ở xã hội tại KĐTM Hạ Đình

Đọc nhiều
HỎI ĐÁP THÔNG MINH

CẢM NHẬN CỦA BẠN VỀ BÀI VIẾT NÀY

  • Rất hay
  • Thích
  • Giải trí
  • Cần cải thiện

BÌNH LUẬN (0)

Đừng bỏ lỡ
Đại tá Vũ Văn Đấu làm Giám đốc Công an tỉnh Điện Biên

Đại tá Vũ Văn Đấu làm Giám đốc Công an tỉnh Điện Biên

13 Jun, 12:00 AM

Kinhtedothi - Chiều 12/6, Công an tỉnh Điện Biên tổ chức Lễ công bố quyết định của Bộ trưởng Bộ Công an về công tác cán bộ. Theo quyết định, Đại tá Vũ Văn Đấu, Giám đốc Công an tỉnh Quảng Trị được điều động, bổ nhiệm giữ chức vụ Giám đốc Công an tỉnh Điện Biên.

Chi bộ Hội Nhà báo tỉnh Nam Định tổ chức Đại hội nhiệm kỳ 2025 - 2030

Chi bộ Hội Nhà báo tỉnh Nam Định tổ chức Đại hội nhiệm kỳ 2025 - 2030

12 Jun, 11:00 PM

Kinhtedothi - Ngày 12/6, Chi bộ Hội Nhà báo tỉnh Nam Định tổ chức Đại hội nhiệm kỳ 2025 - 2030 nhằm tổng kết việc thực hiện Nghị quyết Đại hội nhiệm kỳ 2020 - 2025 và thảo luận, đóng góp ý kiến vào dự thảo Văn kiện Đại hội XIV của Đảng và Văn kiện Đại hội Đảng bộ cấp trên trực tiếp.

Tin mới
VIDEO
Tin Tài Trợ