Việt Nam vươn mình trong kỷ nguyên mới
Logo
Đăng ký mua gói ấn phẩm|Đăng nhập

Hà Nội: đa dạng các thiết chế văn hóa dành cho công nhân

Kinhtedothi-Việc đưa Điểm sinh hoạt văn hóa công nhân, không gian văn hóa Hồ Chí Minh vào khai thác, sử dụng sẽ góp phần nâng cao đời sống văn hóa của cán bộ, đoàn viên, người lao động và người dân trong khu vực; đem đến niềm tin và sự gắn bó của người lao động với doanh nghiệp.

Tạo thêm giá trị văn hóa, tinh thần cho người lao động

Thiết thực chào mừng kỷ niệm 70 năm ngày giải phóng Thủ đô (10/10/1954 – 10/10/2024), chiều 8/10, Liên đoàn Lao động huyện Gia Lâm tổ chức ra mắt Điểm sinh hoạt văn hóa công nhân, Không gian văn hóa Hồ Chí Minh Công ty TNHH Lixil Việt Nam. Các mô hình văn hóa này nhằm nâng cao đời sống, tạo thêm những giá trị văn hóa, tinh thần cho người lao động.

Công ty TNHH Lixil Việt Nam là công ty 100% vốn nước ngoài, một công ty đa quốc gia toàn cầu hoạt  động kinh doanh trên lĩnh vực thiết bị vệ sinh và nhà ở... Công ty có cơ cấu hơn 2500 lao động với khoảng 300 lao động gián tiếp hơn 2200 lao động trực tiếp. Trụ sở chính đặt tại Dương Xá, Gia Lâm, Hà Nội với lực lượng lao động chính tập trung ở đây.

Lãnh đạo Liên đoàn lao động huyện Gia Lâm trao quyết định thành lập Điểm sinh hoạt Văn hóa công nhân Công ty TNHH Lixil Việt Nam - Ảnh: Ngọc Ánh

Với mong muốn nâng cao đời sống tinh thần cho người lao động, cán bộ công nhân viên công ty có địa điểm chính thức để thường xuyên luyện tập thể thao, giao lưu nghệ thuật..., Ban Chấp hành Công đoàn công ty đã đề nghị Liên đoàn lao động huyện đề xuất Liên đoàn lao động TP hỗ trợ kinh phí xây dựng Điểm sinh hoạt văn hóa Công nhân; đồng thời vận động chủ doanh nghiệp đầu tư thêm cơ sở vật chất cho Điểm sinh hoạt văn hóa công nhân.

Điểm sinh hoạt văn hóa công nhân Công ty TNHH Lixil Việt Nam được Công ty đầu tư xây dựng với tổng kinh phí gần 400 triệu đồng. Trong đó, Liên đoàn lao động TP Hà Nội hỗ trợ 90 triệu đồng; Liên đoàn lao động huyện Gia Lâm tặng 500 đầu sách, truyện.

Điểm sinh hoạt văn hóa công nhân gồm các hạng mục: 1 hội trường đa năng được trang bị đầy đủ cơ sở vật chất như hệ thống âm thanh, ánh sáng, bàn ghế, điều hòa, tủ sách, máy vi tính. Đây là địa điểm để cán bộ, công nhân tập luyện thể thao, giao lưu văn nghệ, vui chơi giải trí sau giờ làm việc; và cũng là nơi Công đoàn công ty tổ chức các hoạt động tập thể dành cho công nhân, người lao động, tuyên truyền, tư vấn, nâng cao kiến thức pháp luật cho đoàn viên, người lao động.

Ra mắt Điểm sinh hoạt văn hóa công nhân, thiết chế văn hóa dành cho người lao động - Ảnh: Ngọc Ánh

Cùng với việc thành lập “Điểm sinh hoạt văn hóa công nhân”, Liên đoàn Lao động huyện Gia Lâm chỉ đạo Ban Chấp hành Công đoàn công ty xây dựng “Không gian Văn hóa Hồ Chí Minh” nhằm phát huy giá trị văn hóa Hồ Chí Minh qua cuộc đời, sự nghiệp, tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh.

Không gian văn hóa Hồ Chí Minh là nơi làm cho công nhân lao động hiểu biết sâu sắc về thân thế, sự nghiệp cách mạng của Chủ tịch Hồ Chí Minh; vừa khẳng định sức mạnh của văn hóa Việt Nam. Qua đó thực hiện công tác tuyên truyền, giới thiệu, tôn vinh Chủ tịch Hồ Chí Minh, Anh hùng giải phóng dân tộc, Danh nhân văn hóa thế giới.

Việc kết hợp được 2 mô hình văn hóa trong doanh nghiệp thể hiện sự phối kết hợp giữa các cấp Công đoàn với chủ sử dụng lao động trong việc quan tâm chăm lo đời sống cho người lao động, qua đó góp phần vào tăng năng suất, hiệu quả sản xuất kinh doanh.

Điểm sinh hoạt văn hóa công nhân đang hoạt động hiệu quả

Phát biểu tại lễ khánh thành, ra mắt Điểm sinh hoạt văn hóa công nhân, Không gian văn hóa Hồ Chí Minh, Chủ tịch Liên đoàn lao động huyện Gia Lâm Nguyễn Đức Thể đề nghị Ban chấp hành Công đoàn Công ty TNHH Lixil Việt Nam tiếp tục xây dựng hoàn thiện nội quy, quy chế sử dụng của Điểm sinh hoạt văn hóa công nhân. Tổ chức nhiều sự kiện, hoạt động văn hóa của Công đoàn Công ty tại đây để nâng cao đời sống tinh thần cho đoàn viên, người lao động; góp phần tạo nên không khí phấn khởi, thi đua lao động sản xuất, kinh doanh trong Công ty.

Cán bộ Công đoàn, lãnh đạo doanh nghiệp và công nhân lao động tham quan Điểm sinh hoạt văn hóa công nhân Công ty TNHH Lixil Việt Nam

Điểm sinh hoạt văn hóa công nhân đang được các cấp Công đoàn Thủ đô duy trì hoạt động có hiệu quả, đã và đang là một thiết chế văn hóa cơ sở nhằm nâng cao đời sống văn hóa tinh thần cho người lao động tại các doanh nghiệp, khu cụm công nghiệp và các địa bàn có đông công nhân lao động cư trú tập trung. Hiện nay trên toàn TP Hà Nội có 67 Điểm sinh hoạt văn hóa công nhân đang hoạt động hiệu quả.

 

Theo Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động TP Hà Nội Nguyễn Huy Khánh, nâng cao đời sống văn hóa tinh thần cho người lao động là một trong những nhiệm vụ quan trọng trong hoạt động Công đoàn nói chung và công tác Tuyên giáo Công đoàn nói riêng. Nhiều năm qua, Liên đoàn lao động TP đã triển khai thực hiện tốt nhiệm vụ này, đặc biệt là mô hình Điểm sinh hoạt văn hóa công nhân đã được xây dựng thành công, ngày càng hiệu quả.

Đến nay Liên đoàn lao động đã hoàn thiện và đang triển khai tốt Đề án Xây dựng Điểm sinh hoạt văn hóa công nhân tại các doanh nghiệp, khu công nghiệp, khu chế xuất và địa bàn có công nhân lao động cư trú tập trung giai đoạn 2022 – 2025. Các Điểm sinh hoạt văn hoá công nhân được thành lập trên cơ sở đáp ứng đúng, đủ điều kiện, tiêu chuẩn mà Đề án đã đề ra; xây dựng căn cứ trên nhu cầu hưởng thụ các hoạt động văn hóa, thể thao của đoàn viên, công nhân viên chức lao động. Việc duy trì hoạt động cũng được thực hiện theo đúng tiến độ đã đề ra trong Đề án.

Quan tâm thúc đẩy văn hóa đọc trong công nhân Thủ đô

Quan tâm thúc đẩy văn hóa đọc trong công nhân Thủ đô

Hà Nội ra mắt Điểm sinh hoạt văn hóa cho công nhân thứ 61

Hà Nội ra mắt Điểm sinh hoạt văn hóa cho công nhân thứ 61

Đọc nhiều
HỎI ĐÁP THÔNG MINH

CẢM NHẬN CỦA BẠN VỀ BÀI VIẾT NÀY

  • Rất hay
  • Thích
  • Giải trí
  • Cần cải thiện

BÌNH LUẬN (0)

Đừng bỏ lỡ
Vì hạnh phúc người lao động và sự phát triển của Tập đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam

Vì hạnh phúc người lao động và sự phát triển của Tập đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam

30 Nov, 09:34 PM

Kinhtedothi - Nhiệm kỳ 2023 – 2025 ghi dấu nhiều hoạt động đổi mới của Công đoàn VNPT trong vai trò chăm lo, bảo vệ quyền lợi người lao động và đồng hành cùng Tập đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam trong giai đoạn tái cơ cấu, chuyển đổi số toàn diện. Với phương châm “Đoàn kết – Dân chủ – Kỷ cương – Đổi mới – Phát triển”, Công đoàn VNPT tiếp tục khẳng định vị thế là điểm tựa vững chắc của gần 50.000 đoàn viên, đồng thời mở ra định hướng phát triển mới cho nhiệm kỳ 2025–2030.

Trực tiếp: Lễ sơ kết 5 năm thực hiện chương trình truyền thông “Những cống hiến thầm lặng” (2021-2025)

Trực tiếp: Lễ sơ kết 5 năm thực hiện chương trình truyền thông “Những cống hiến thầm lặng” (2021-2025)

28 Nov, 07:00 AM

Kinhtedothi - Sáng 28/11, Báo Kinh tế và Đô thị phối hợp với Tổ chức ActionAid Quốc tế tại Việt Nam; Quỹ Hỗ trợ chương trình, dự án an sinh xã hội Việt Nam (AFV) đã tổ chức Lễ sơ kết 5 năm thực hiện chương trình truyền thông “Những cống hiến thầm lặng” (2021-2025) và trao giải Cuộc thi viết “Những cống hiến thầm lặng” năm 2025.

Những điểm mới về pháp luật lao động, bảo hiểm xã hội và hoạt động Công đoàn 2025

Những điểm mới về pháp luật lao động, bảo hiểm xã hội và hoạt động Công đoàn 2025

26 Nov, 04:11 PM

Kinhtedothi - Ngày 26/11, tại Đảng ủy phường Cầu Giấy, Báo Lao động Thủ đô phối hợp với Công đoàn phường Cầu Giấy tổ chức buổi Đối thoại, giao lưu trực tuyến, truyền thông chính sách, phổ biến những điểm mới về pháp luật lao động, bảo hiểm xã hội và hoạt động Công đoàn năm 2025.

Tin mới
VIDEO
Tin Tài Trợ