Hà Nội: khắc phục tình trạng thiếu giáo viên, chuyên viên phụ trách giáo dục cấp xã

Hội nghị triển khai nhiệm vụ năm học 2025 – 2026 cấp học mầm non, tiểu học, THCS trên địa bàn TP Hà Nội tổ chức theo hình thức trực tiếp kết hợp trực tuyến, được kết nối đến điểm cầu 134 xã, phường, đơn vị, trường học với khoảng 6.000 đại biểu tham gia.

Thiếu giáo viên, chuyên viên cấp xã thiếu chuyên môn giáo dục

Năm học 2025 – 2026 là năm đầu tiên toàn ngành giáo dục triển khai nhiệm vụ khi thực hiện chính quyền địa phương hai cấp, do đó không tránh khỏi băn khoăn, vướng mắc, khó khăn.

Trưởng phòng Văn hoá - xã hội (VHXH) xã Phú Xuyên Nguyễn Thị Hằng cho biết, xã có 39 trường học gồm 13 trường THCS, 12 trường tiểu học và 14 trường mầm non. Ngay đầu tháng 7, khi chính quyền địa phương hai cấp chính thức đi vào hoạt động, Phòng VHXH xã đã rà soát cơ sở vật chất, đội ngũ, mạng lưới trường học; đồng thời tích cực tham mưu sáp nhập các cặp trường mầm non, tiểu học, THCS có quy mô từ 200 – 400 học sinh. Đến nay, số lượng trường trên địa bàn xã giảm 7 trường, còn 32 trường. Nhìn chung, cơ sở vật chất trường học đảm bảo cho thầy trò bước vào năm học mới.

Theo bà Nguyễn Thị Hằng, hiện các trường học của xã còn thiếu 53 giáo viên (THCS thiếu 40, tiểu học thiếu 13). Cùng với đó, Phòng VHXH xã thiếu cán bộ, viên chức có chuyên môn giáo dục. Phòng hiện có 35 lãnh đạo, chuyên viên nhưng chỉ có 1 chuyên viên có trình độ và năng lực quản lý về sư phạm đối với tiểu học và THCS, dẫn đến khó khăn trong chỉ đạo, cập nhật, tập hợp thông tin chỉ đạo của cấp trên cũng như hướng dẫn hoạt động giáo dục nói chung.

Từ khó khăn trên, Phòng VHXH xã Phú Xuyên kiến nghị Sở GD&ĐT Hà Nội tăng cường tuyển dụng giáo viên để các cơ sở giáo dục có đủ giáo viên biên chế cho năm học mới; hướng dẫn bổ sung thêm chuyên viên có chuyên môn, trình độ, năng lực sư phạm để quản lý công tác giáo dục đạt hiệu quả.

Chia sẻ về công tác chuẩn bị năm học mới, Hiệu trưởng Trường Tiểu học Kim Liên, phường Kim Liên Nguyễn Linh Chi cho biết, để đảm bảo cơ sở vật chất, đội ngũ dạy học 2 buổi/ngày, từ Hè, nhà trường đã chủ động rà soát đánh giá thực trạng, xây dựng kế hoạch về cơ sở vật chất, đội ngũ; chủ động ký hợp đồng giảng dạy, bổ sung giáo viên thiếu, đảm bảo định mức 1,5 giáo viên/lớp.

Trong khi đó, Hiệu trưởng THCS Nguyễn Văn Huyên, xã Sơn Đồng Trần Thị Mai Hương bày tỏ băn khoăn và đề nghị Sở GD&ĐT có hướng dẫn kỹ hơn về việc tổ chức dạy học 2 buổi/ngày.

Chú trọng bồi dưỡng, phát triển chuyên môn

Liên quan bổ sung điều động, biệt phái viên chức, Trưởng phòng Tổ chức cán bộ, Sở GD&ĐT Hà Nội Kiều Văn Minh thông tin: theo Thông tư 15/2025/TT-BGDĐT của Bộ GD&ĐT, Sở GD&ĐT là đơn vị tham mưu, chủ trì về biên chế, vị trí việc làm và tuyển dụng viên chức đối với các cơ sở giáo dục trên địa bàn TP. Tuy nhiên, tại Thông tư 10/2025/TT-BNV của Bộ Nội vụ, các nội dung tuyển dụng, biệt phái, điều động viên chức, biên chế lại do Sở Nội vụ và Phòng VHXH cấp phường, xã thực hiện.

“Đề nghị Phòng VHXH cấp phường, xã tham mưu UBND cấp xã tiếp tục thực hiện rà soát biên chế, vị trí việc làm, tuyển dụng viên chức theo quy định phân cấp tại Quyết định 25/2021/QĐ-UBND của UBND TP Hà Nội về phân cấp quản lý tổ chức bộ máy” - Trưởng phòng Tổ chức cán bộ, Sở GD&ĐT Hà Nội Kiều Văn Minh nhấn mạnh.

Kết luận tại hội nghị, Giám đốc Sở GD&ĐT Hà Nội Trần Thế Cương cho biết, để triển khai thực hiện tốt nhiệm vụ trong năm học tới, các cơ sở, đơn vị cần coi những kết quả đạt được là nền móng, từ đó tiếp tục cố gắng trong công tác, đạt thành quả toàn diện hơn.

Một trong những nhiệm vụ trọng tâm để chuẩn bị năm học mới, theo Giám đốc Sở GD&ĐT Hà Nội là việc chuẩn bị tổ chức dạy học 2 buổi/ngày tại các cơ sở có đủ điều kiện; thực hiện tốt Thông tư 29 về quản lý dạy thêm học thêm; thực hiện tốt chủ trương miễn phí bữa ăn bán trú cho học sinh tiểu học…

Năm học 2025 - 2026, Hà Nội tiếp tục bố trí vị trí việc làm, phân công cán bộ đúng chuyên môn, sở trường, đảm bảo các Phòng VHXH đều có cán bộ có chuyên môn về lĩnh vực GD&ĐT; tăng cường công tác đào tạo, bồi dưỡng, tập huấn năng lực, trình độ cho đội ngũ cán bộ quản lý giáo dục trên địa bàn TP.

Theo Giám đốc Sở GD&ĐT, toàn TP hiện có 61% đội ngũ phụ trách Phòng VHXH phường, xã có chuyên môn giáo dục và 39% còn lại không có chuyên môn giáo dục. Việc bổ sung chuyên viên có chuyên môn cho các Phòng VHXH xã thuộc thẩm quyền UBND các xã theo phân cấp quản lý. Các Phòng VHXH của UBND xã căn cứ nhu cầu và tình trạng thức tế, khẩn trương rà soát vị trí việc làm, đặc biệt công chức, viên chức giáo dục theo hướng dẫn để tổng hợp báo cáo Sở Nội vụ, Sở GD&ĐT, từ đó hai sở sẽ tổng hợp, báo cáo UBND TP để có chế độ cụ thể. Với cấp THPT và các trường trực thuộc, Sở GD&ĐT đã có kế hoạch tuyển dụng 942 chỉ tiêu viên chức, dự kiến tổ chức thi tuyển trong tháng 10/2025.

Năm học tới, ngành GD&ĐT Hà Nội sẽ tập trung phát triển đội ngũ giáo viên, cán bộ quản lý giáo dục đáp ứng yêu cầu của chương trình giáo dục phổ thông 2018; chú trọng nâng cao năng lực chuyên môn của đội ngũ giáo viên, đảm bảo đủ giáo viên theo môn học để tổ chức giảng dạy. Đồng thời có giải pháp phù hợp, kịp thời, hỗ trợ UBND xã, phường thực hiện hiệu quả quản lý Nhà nước về giáo dục trong bối cảnh sáp nhập địa giới hành chính và vận hành chính quyền địa phương hai cấp.

“Những gì thuộc thẩm quyền, Sở GD&ĐT đã, đang và sẽ hướng dẫn chi tiết; còn những gì vượt thẩm quyền, Sở sẽ báo cáo UBND TP, Bộ GD&ĐT và các ngành liên quan để đảm bảo sự thông suốt trong toàn hệ thống” - Giám đốc Sở GD&ĐT Hà Nội Trần Thế Cương nhấn mạnh.