May 10 rộn ràng ngày hội “Tết sum vầy – Xuân ơn Đảng” 2026

Lan tỏa giá trị văn hóa

Ngày hội diễn ra sôi nổi với nhiều hoạt động văn hóa – tinh thần mang đậm bản sắc Tết cổ truyền như: học và thi gói bánh chưng, thi nấu thịt đông, xôi gấc, chè con ong; tổ chức trò chơi dân gian, giao lưu văn nghệ, đốt lửa trại, gian hàng nghĩa tình … tạo không gian sum vầy, ấm áp, gắn kết các thế hệ người lao động May 10.

Chương trình thu hút 22 đội thi với hơn 66 thí sinh tham gia thi gói bánh chưng; 44 thí sinh thi nấu thịt đông; 40 thí sinh tham gia thi nấu xôi và chè con ong. Các đội thi thể hiện sự khéo léo, sáng tạo qua từng công đoạn chế biến, lựa chọn những sản phẩm đẹp, chất lượng nhất để Ban Giám khảo chấm điểm vào 7h00 ngày 2/2/2026, công bố và trao giải vào 11h30 cùng ngày, qua đó tôn vinh nét đẹp văn hóa Tết truyền thống.

Điểm nhấn đặc biệt của chương trình là không gian “Chợ quê ngày Tết” với 8 gian trại theo chủ đề “80 mùa Xuân của May 10”, tái hiện sinh động hành trình hình thành và phát triển của Tổng Công ty qua từng giai đoạn lịch sử: từ Xuân chiến khu, Xuân độc lập, Xuân thời bao cấp, Xuân đổi mới, đến Xuân đoàn viên, Ký ức 80 mùa Xuân May 10, Xuân tiếp nối và Xuân an vui của người lao động hôm nay. Mỗi gian trại là một lát cắt lịch sử giàu cảm xúc, phản ánh tinh thần vượt khó, ý chí bền bỉ và niềm tự hào của các thế hệ người May 10 trong suốt 80 năm đồng hành cùng sự phát triển của đất nước.

Song song với các hoạt động văn hóa, chăm lo đời sống người lao động tiếp tục là nội dung xuyên suốt, thể hiện trách nhiệm và truyền thống nhân văn của May 10. Trong khuôn khổ chương trình, Ban Tổ chức trao quà Tết cho 303 người lao động có hoàn cảnh khó khăn, 27 cháu học sinh – sinh viên Trường LBC và 55 cán bộ, công nhân viên hưu trí tại khu tập thể May 10, với tổng giá trị trên 325 triệu đồng tiền mặt cùng mỗi người 01 túi quà Tết.

Nhân dịp này, Công đoàn Dệt May Việt Nam hỗ trợ 76 người lao động May 10, mỗi suất 1 triệu đồng; Công đoàn phường Phúc Lợi hỗ trợ 10 suất, mỗi suất 1 triệu đồng, góp phần kịp thời động viên, sẻ chia với người lao động trước thềm năm mới.

Một số hoạt động giàu ý nghĩa nhân văn của chương trình là gian hàng nghĩa tình, gian hàng 0 đồng, vận động cán bộ, công nhân viên đóng góp những sản phẩm còn mới, không còn nhu cầu sử dụng để sẻ chia trong nội bộ và trao tặng tại Ngày hội. Bên cạnh đó, các đội thi còn gói thêm 4 chiếc bánh chưng mỗi đội (khoảng 100 chiếc bánh chưng) để trao tặng trẻ em khuyết tật Trường Hy Vọng (phường Việt Hưng), lan tỏa tinh thần tương thân, tương ái của người May 10.

Ngày hội không chỉ góp phần gìn giữ, lan tỏa các giá trị văn hóa truyền thống, mà còn khơi dậy niềm tự hào, tinh thần đoàn kết trong đội ngũ người lao động May 10; tạo khí thế thi đua sôi nổi ngay từ những ngày đầu Xuân, hướng tới hoàn thành thắng lợi các mục tiêu sản xuất – kinh doanh năm 2026...

Bà Nguyễn Thị Đào - Chủ tịch Công đoàn May 10 chia sẻ, đây là hoạt động thường niên giàu ý nghĩa, thể hiện sự quan tâm sâu sắc của cấp ủy, lãnh đạo và tổ chức Công đoàn đối với đời sống vật chất, tinh thần của đoàn viên, người lao động mỗi dịp Tết đến, Xuân về.

Ngày hội còn là dịp để các thế hệ người May 10 cùng gặp gỡ, giao lưu, chia sẻ; cùng nhau lan tỏa tinh thần đoàn kết – tương thân tương ái – lá lành đùm lá rách, tiếp nối truyền thống tốt đẹp đã được vun đắp suốt 80 năm qua. 

Động lực gắn kết phát triển

Đánh giá cao sự chuẩn bị công phu, bài bản của May 10 cả về nội dung, hình thức và công tác chăm lo người lao động, bà Phạm Thị Thanh Tâm - Chủ tịch Công đoàn Dệt may Việt Nam cho hay, May 10 là doanh nghiệp tiêu biểu của ngành dệt may Việt Nam, đồng hành cùng nhiều giai đoạn phát triển của đất nước. Trong giai đoạn phát triển mới, doanh nghiệp tiếp tục khẳng định vị thế, đồng thời kiên định định hướng phát triển lấy người lao động làm trung tâm.

Thời gian tới, Công đoàn Dệt May Việt Nam sẽ đồng hành cùng doanh nghiệp trên ba trụ cột: nâng cao kỹ năng nghề; thúc đẩy phong trào thi đua lao động sáng tạo; chăm lo việc làm, phúc lợi để người lao động yên tâm gắn bó lâu dài.

"Tôi cảm nhận rõ không khí vui tươi, ấm áp, thân tình và sự lan tỏa niềm vui giữa các thế hệ người lao động. Tôi thực sự xúc động trước trách nhiệm xã hội và tinh thần nhân văn của doanh nghiệp. Không chỉ bảo đảm việc làm, cải thiện thu nhập, nâng cao phúc lợi tập thể, May 10 còn chú trọng chăm lo đời sống tinh thần người lao động thông qua các hoạt động văn hóa gắn với hành trình phát triển doanh nghiệp" - Chủ tịch Công đoàn Dệt may Việt Nam nói.

Tại chương trình, ông Thân Đức Việt – Tổng Giám đốc May 10 cho biết, chương trình “Tết Sum vầy – Xuân ơn Đảng” năm 2026 được tổ chức với quy mô lớn hơn, chặt chẽ, công phú gắn với dấu mốc 80 năm phát triển của doanh nghiệp.

Các hoạt động Tết không chỉ mang ý nghĩa văn hóa mà còn tạo động lực để người lao động bước vào năm mới với khí thế mới. Trong bối cảnh ngành dệt may toàn cầu dự báo tăng trưởng 3 – 5%/năm, May 10 đặt mục tiêu phấn đấu nâng cao thu nhập người lao động thông qua tăng năng suất lao động.

Để đạt mục tiêu này, May 10 tập trung vào ba nhóm giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực; thúc đẩy chuyển đổi số gắn với chuyển đổi xanh, từng bước triển khai mô hình nhà máy thông minh, sử dụng năng lượng sạch và công nghệ hiện đại.

Bên cạnh đó, doanh nghiệp đẩy mạnh đa dạng hóa thị trường xuất khẩu, giảm phụ thuộc vào một số thị trường truyền thống; đồng thời phát triển thương hiệu thời trang riêng thông qua thương mại điện tử xuyên biên giới.

Hiện thương hiệu thời trang DeTHEIA của May 10 đã xuất khẩu qua kênh thương mại điện tử tới 24 quốc gia, mở ra hướng đi mới trong chiến lược nâng tầm thương hiệu thời trang Việt Nam trên thị trường quốc tế.