Quận Tây Hồ sẵn sàng thực hiện cuộc cách mạng tinh gọn tổ chức, bộ máy

Tâm thế chủ động trước mô hình chính quyền hai cấp

Xác định việc sắp xếp, tinh gọn tổ chức bộ máy theo Kết luận số 127-KL/TW ngày 28/2/2025 của Bộ Chính trị, Ban Bí thư không chỉ nhằm mục tiêu giảm đầu mối mà quan trọng hơn là nâng cao hiệu quả hoạt động của chính quyền, tạo ra một hệ thống vận hành linh hoạt, tinh nhuệ, phục vụ Nhân dân tốt hơn, Ban Thường vụ Quận ủy Tây Hồ đã chỉ đạo các cơ quan, đơn vị tập trung rà soát đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, xác định rõ các vị trí việc làm cần thiết, tránh tình trạng dư thừa hoặc chồng chéo nhiệm vụ.

Đến thời điểm hiện tại, chủ trương nghiên cứu định hướng sáp nhập một số đơn vị cấp tỉnh, không tổ chức cấp huyện, sáp nhập một số đơn vị cấp xã; thực hiện mô hình địa phương 2 cấp (tổ chức đảng, chính quyền, đoàn thể) bảo đảm tinh gọn, hiệu năng, hiệu lực, hiệu quả... theo tinh thần Kết luận số 127-KL/TW ngày 28/2/2025 của Bộ Chính trị, Ban Bí thư về triển khai nghiên cứu, đề xuất tiếp tục sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị đã được Ban Thường vụ Quận ủy Tây Hồ quán triệt trong toàn Đảng bộ quận.

Bí thư Quận ủy, Chủ tịch HĐND quận Tây Hồ Lê Thị Thu Hằng cho biết, Ban Thường vụ Quận ủy đã chỉ đạo đẩy mạnh tuyên truyền, triển khai chủ trương tinh gọn bộ máy tới từng chi bộ, đảng viên. Việc tuyên truyền, quán triệt thực hiện Kết luận số 127-KL/TW được thực hiện bằng nhiều hình thức; đưa vào nội dung sinh hoạt cấp ủy, thông tin kịp thời các phương án, mô hình hệ thống tổ chức, đề án sắp xếp; các chế độ, chính sách đến cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức, người lao động.

Qua đó đã động viên, khích lệ mỗi cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức phát huy tinh thần trách nhiệm, sẵn sàng hy sinh lợi ích cá nhân vì lợi ích chung. Mục tiêu lớn nhất mà quận Tây Hồ đặt ra hiện nay là tập trung lãnh đạo, chỉ đạo, tiếp tục thực hiện các nhiệm vụ của địa phương, giữ vững kỷ luật, kỷ cương trong công tác quản lý, điều hành của chính quyền các cấp.

“Thay vì tâm trạng lo lắng, mỗi cán bộ, đảng viên trong toàn Đảng bộ quận Tây Hồ đều xác định mục tiêu nỗ lực hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được phân công, sẵn sàng tâm thế để tiếp tục cống hiến khi được bố trí, sắp xếp nhiệm vụ mới. Bởi dù ở cương vị nào, mỗi cán bộ, đảng viên đều có thể cống hiến vì sự phát triển chung của địa phương và Thủ đô Hà Nội” - Bí thư Quận ủy Tây Hồ chia sẻ.

Bổ sung cán bộ trẻ để tăng “sức mạnh” cho chi bộ

Chủ tịch UBND phường Nhật Tân Công Minh Tuấn cho biết, nắm bắt rõ chủ trương của T.Ư về tiếp tục thực hiện sắp xếp, tinh gọn bộ máy, phường Nhật Tân xác định phải duy trì kỷ cương, kỷ luật hành chính, phục vụ tốt nhất cho người dân và nỗ lực hoàn thành các chỉ tiêu, nhiệm vụ được giao. Nhờ vậy, các chỉ tiêu về phát triển kinh tế - xã hội trong quý I/2025 trên địa bàn phường ước tính đều hoàn thành vượt mức so với cùng kỳ năm 2024.

Còn tại các chi bộ trên địa bàn quận Tây Hồ, chủ trương của T.Ư về tổ chức chính quyền địa phương hai cấp cũng là chủ đề được thảo luận sôi nổi tại các cuộc sinh hoạt chuyên đề, sinh hoạt thường kỳ. Chủ trương này không chỉ nhận được sự ủng hộ từ đội ngũ cán bộ, đảng viên mà còn tạo sự đồng thuận lớn trong Nhân dân.

Bí thư Chi bộ Tổ dân phố 17 phường Xuân La Chu Thanh Tuyền cho biết, cán bộ, đảng viên và Nhân dân thời gian qua theo dõi và bám sát các thông tin về cuộc cách mạng tinh gọn tổ chức bộ máy. Đồng thời tin tưởng, dưới sự lãnh đạo của Đảng, cuộc cách mạng sẽ được tiến hành thành công, sớm phát huy hiệu quả, đưa đất nước và Thủ đô phát triển.

“Sau sắp xếp tinh gọn, sẽ có một lượng lớn cán bộ dôi dư là những nhân lực còn trẻ tuổi, có năng lực, trình độ chuyên môn, có khát vọng cống hiến trước đó làm việc tại các đơn vị của quận và phường. Nếu được rà soát, đánh giá và sắp xếp “đúng người, đúng việc” đây sẽ là đội ngũ kế cận để trở thành bí thư chi bộ, tổ trưởng tổ dân phố với quy mô lớn hơn rất nhiều so với hiện nay” - ông Chu Thanh Tuyền nêu ý kiến.

Trong khi đó, Bí thư Chi bộ Tổ dân phố số 4 phường Nhật Tân Chu Hữu Hồng thông tin, mặc dù việc thực hiện sắp xếp, tinh gọn bộ máy sẽ có ảnh hưởng nhất định, song cán bộ, đảng viên và Nhân dân đều tin tưởng đây là một chủ trương đúng đắn, tạo tiền đề để đất nước bước sang giai đoạn phát triển mới.

Là người có 25 năm làm Bí thư Chi bộ, Tổ trưởng tổ dân phố, ông Chu Hữu Hồng mong muốn, với những cán bộ đã có cống hiến nhiều năm tại địa phương, TP sẽ xem xét, đánh giá để ghi nhận và từ đó động viên, khuyến khích cán bộ, đảng viên và Nhân dân tích cực tham gia công việc chung tại địa phương.

Có thể thấy, Kết luận số 127-KL/TW hướng tới đổi mới tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị theo hướng “tinh - gọn - mạnh - hiệu năng - hiệu lực - hiệu quả”. Song để đưa chủ trương quan trọng này sớm đi vào cuộc sống, việc sắp xếp, bố trí đội ngũ cán bộ, công chức của chính quyền cấp xã cần được thực hiện hiệu quả.

Theo Bí thư Quận ủy Tây Hồ Lê Thị Thu Hằng, những năm qua, quận Tây Hồ đã xây dựng đội ngũ cán bộ năng động, sáng tạo, dám nghĩ, dám làm, dám đổi mới, sáng tạo vì lợi ích chung. Nhiều việc mới, việc khó cũng đã được quận thực hiện thành công, được Ban Thường vụ Thành ủy ghi nhận.

Đồng thời mong muốn, trong quá trình triển khai Kết luận số 127-KL/TW, TP sẽ tạo điều kiện để quận Tây Hồ được chủ động sắp xếp, bố trí nhân sự theo mô hình tổ chức mới, bảo đảm việc triển khai được công tâm, minh bạch, góp phần hướng tới mục tiêu xây dựng chính quyền phục vụ, kiến tạo, đáp ứng tốt hơn nhu cầu của người dân.

Với tinh thần quyết tâm và sự đồng thuận cao, quận Tây Hồ đang thực hiện cuộc cách mạng tinh gọn bộ máy một cách bài bản, khoa học, bảo đảm chính quyền địa phương hoạt động hiệu lực, hiệu quả, đáp ứng tốt hơn nhu cầu của người dân và góp phần vào sự phát triển bền vững của Thủ đô và đất nước.