Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIV
Logo
Đăng ký mua gói ấn phẩm|Đăng nhập

Sếp ngân hàng được hưởng lương hơn 200 triệu đồng/tháng

Kinhtedothi - Bên cạnh ngân hàng, lĩnh vực dịch vụ cũng rất "phóng tay" trong việc trả lượng cho nhân sự cấp cao của mình.
Thông tin trên được Navigos Search, công ty tìm kiếm nhân sự cao đưa ra trong báo cáo quý I/2016 về nhu cầu tuyển dụng nhân sự trung và cao cấp tại thị trường Việt Nam. Theo đó, hai vị trí được hưởng lương cao nhất thuộc về lãnh đạo cấp cao của một ngân hàng thương mại cổ phần và một công ty dịch vụ với mức trên 200 triệu đồng/tháng.
Ngân hàng đang là một trong những lĩnh vực trả lương cao nhất cho nhân sự của mình
Ngân hàng đang là một trong những lĩnh vực trả lương cao nhất cho nhân sự của mình
Không những thế, với mức lương từ 100 triệu - 145 triệu đồng, lĩnh vực ngân hàng và dịch vụ cũng có nhân sự cấp cao nằm trong nhóm này. Ngoài ra, các nhân sự cấp cao của lĩnh vực chăm sóc sức khỏe và thương mại cũng được hưởng chế độ lương cao tương tự.

Về tình hình tuyển dụng nhân sự tại Việt Nam trong tháng 3/2016, Navigos Search cho biết nhu cầu "săn" nhân sự cấp cao, cấp trung tăng tới 60% so với tháng trước đó. Tính toàn bộ quý I/2016 đã tăng tới 48% so với cùng kỳ năm ngoái. Tuy nhiên, khác với năm 2015, trong 3 tháng đầu năm nay, không chỉ DN FDI mà ngay cả DN Việt Nam cũng rất tích cực tìm kiếm nhân sự cấp trung và cao cho đơn vị mình.

Hiện tại, lĩnh vực sản xuất và công nghiệp đang "khát" nhân sự nhất với nhu cầu tuyển dụng chiếm 29%, bán lẻ và hàng tiêu dùng chiếm 16% và ngân hàng - bảo hiểm - chứng khoán - dịch vụ tài chính chiếm 12%. Đặc biệt, vị trí liên quan đến lĩnh vực ngân hàng kỹ thuật số đang được nhiều ngân hàng tìm kiếm. Tuy nhiên do đây là lĩnh vực còn mới tại Việt Nam nên những nhân sự dạng này còn khá hiếm và thường được hưởng mức lương rất cao.

Đại diện của Navigos Search cho biết thêm, lĩnh vực đồ uống và nước giải khát đang có sự biến động mạnh nhất về nhân sự cấp cao trong 3 tháng đầu năm 2016. Nguyên nhân là do xuất hiện ngày càng nhiều các công ty nước ngoài, kéo theo đó là nhiều vị trí lãnh đạo cao cấp được thay thế bằng các lãnh đạo người nước ngoài bằng cách điều chuyển từ tập đoàn mẹ sang. 
Đọc nhiều
HỎI ĐÁP THÔNG MINH

CẢM NHẬN CỦA BẠN VỀ BÀI VIẾT NÀY

  • Rất hay
  • Thích
  • Giải trí
  • Cần cải thiện

BÌNH LUẬN (0)

Đừng bỏ lỡ
Ông Đỗ Vinh Quang giữ chức Phó Chủ tịch HANOISME

Ông Đỗ Vinh Quang giữ chức Phó Chủ tịch HANOISME

08 Jan, 09:10 PM

Kinhtedothi - Khẳng định uy tín và năng lực lãnh đạo, ông Đỗ Vinh Quang - Phó Chủ tịch kiêm Phó Tổng Giám đốc Tập đoàn T&T (T&T Group), Chủ tịch HĐQT Hãng hàng không Vietravel Airlines được tín nhiệm bầu giữ cương vị Phó Chủ tịch Hiệp hội Doanh nghiệp nhỏ và vừa TP Hà Nội (HANOISME).

Các “ông lớn” bắt tay đón đầu xu hướng phát triển tài sản số tại Việt Nam

Các “ông lớn” bắt tay đón đầu xu hướng phát triển tài sản số tại Việt Nam

08 Jan, 08:29 PM

Kinhtedothi- Chiều 8/1/2025, G-Group và hệ sinh thái blockchain Ninety Eight chính thức công bố thành lập Công ty cổ phần Tài sản số G98. Liên doanh này được định hướng trở thành đầu mối nghiên cứu, phát triển và ứng dụng công nghệ blockchain vào các sản phẩm, nền tảng số hiện hữu của hai tập đoàn, qua đó đón đầu xu hướng phát triển tài sản số tại Việt Nam.

May 10 kỷ niệm 80 năm thành lập và vinh dự đón nhận Huân chương Lao động hạng Nhất

May 10 kỷ niệm 80 năm thành lập và vinh dự đón nhận Huân chương Lao động hạng Nhất

08 Jan, 06:44 PM

Kinhtedothi - Chiều 8/1/2026, tại Hà Nội, Tổng Công ty May 10 – CTCP (Garco 10) trang trọng tổ chức đại lễ Kỷ niệm 80 năm ngày thành lập (1946 – 2026). Sự kiện đánh dấu cột mốc lịch sử khi doanh nghiệp vinh dự đón nhận Huân chương Lao động hạng Nhất, phần thưởng cao quý của Đảng và Nhà nước trao tặng cho những cống hiến xuất sắc trong sự nghiệp xây dựng, bảo vệ Tổ quốc.

Lực kéo quan trọng để công nghiệp hỗ trợ nội địa hóa vươn mình bứt phá

Lực kéo quan trọng để công nghiệp hỗ trợ nội địa hóa vươn mình bứt phá

08 Jan, 03:51 PM

Kinhtedothi - Ngày càng tham gia sâu vào chuỗi giá trị, với mục tiêu hướng tới 9,5% tăng trưởng công nghiệp năm 2026, công nghiệp hỗ trợ (CNHT) Hà Nội được xem là lực kéo quan trọng giúp nâng năng lực sản xuất và tăng tỷ lệ nội địa hóa cho doanh nghiệp (DN) với những giải pháp đồng bộ, hiệu quả.

Tin mới
VIDEO
Tin Tài Trợ