Tăng cường quản lý lao động dịp Tết Nguyên Đán

Chia sẻ Zalo

KTĐT - Các doanh nghiệp phải tăng cường cán bộ quản lý ở nước ngoài và phân công trực Tết để kịp thời phối hợp với các cơ quan liên quan giải quyết các vấn đề phát sinh xảy ra đối với lao động VN làm việc ở nước ngoài.

KTĐT - Các doanh nghiệp phải tăng cường cán bộ quản lý ở nước ngoài và phân công trực Tết để kịp thời phối hợp với các cơ quan liên quan giải quyết các vấn đề phát sinh xảy ra đối với lao động VN làm việc ở nước ngoài.

Cục Quản lý Lao động ngoài nước vừa có công văn gửi các doanh nghiệp đưa lao động VN đi làm việc ở nước ngoài, yêu cầu tăng cường quản lý lao động đang làm việc ở nước ngoài trong dịp Tết Nguyên đán 2010.

Theo đó, các doanh nghiệp phải tăng cường cán bộ quản lý ở nước ngoài và phân công trực Tết để kịp thời phối hợp với các cơ quan liên quan giải quyết các vấn đề phát sinh xảy ra đối với lao động VN làm việc ở nước ngoài; đặc biệt là các thị trường có thời gian nghỉ Tết trùng với Tết Nguyên đán của VN như  Đài Loan, Nhật Bản, Hàn Quốc, Malaysia.

Cục cũng yêu cầu các doanh nghiệp chuẩn bị quà Tết như sách báo, bánh kẹo, băng hình, đĩa nhạc... phục vụ người lao động vui Xuân, đón Tết.

Tin đọc nhiều

Kinh tế đô thị cuối tuần