Cục Quản lý lao động ngoài nước – Bộ LĐTB&XH đã thông tin về tình hình lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài. Theo đó, tháng 6 năm 2023, cả nước có 12.649 lao động đi làm việc ở nước ngoài, xấp xỉ 0,82 lần so với cùng kỳ năm ngoái.
Trong 6 tháng đầu năm 2023, tổng số lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài là 72.294 lao động, đạt 65,72% kế hoạch năm 2023 và gấp hơn 1,55 lần so với cùng kỳ năm ngoái. Trong đó, thị trường Nhật Bản 34.508 lao động, Đài Loan 31.538 lao động, Hàn Quốc 1.608 lao động, Trung Quốc 902 lao động nam, Singapore 727 lao động nam, Hungari 712 lao động….
Như vậy, từ đầu năm 2023 đến nay, Nhật Bản là thị trường tiếp nhận nhiều nhất lao động Việt Nam đến làm việc. Bộ LĐTB&XH cho biết, Chính phủ Nhật Bản đang thực hiện các cải tiến chính sách để người lao động nước ngoài có tay nghề cao có thể lưu trú lâu dài. Nhật Bản sẽ mở thêm 9 ngành nghề về chế biến thực phẩm và nhà hàng, tăng số lượng lao động kỹ năng tiếp nhận từ nước ngoài, trong đó có lao động Việt Nam.
Như vậy, với việc Nhật Bản quyết định bổ sung thêm 9 nhóm ngành nghề vào danh sách các ngành nghề không có thời hạn làm việc với tư cách lưu trú Kỹ năng đặc định đã nâng những ngành nghề người lao động nước ngoài có thể lưu trú dài hạn lên thành 12 ngành nghề.
Ngày 23/6 vừa qua, Bộ trưởng Bộ LĐTB&XH Việt Nam Đào Ngọc Dung và Bộ trưởng Việc làm và Lao động Hàn Quốc Lee Jung Sik ký và trao Bản Ghi nhớ về phái cử và tiếp nhận lao động Việt Nam sang làm việc tại Hàn Quốc theo Chương trình cấp phép việc làm cho lao động nước ngoài của Hàn Quốc. Bản ghi nhớ có hiệu lực 2 năm kể từ ngày ký và vẫn có hiệu lực trong thời gian đàm phán gia hạn mới sẽ tạo điều kiện cho nhiều người lao động Việt Nam đến Hàn Quốc làm việc - thị trường có thu nhập cao, bình quân từ 1.500 – 2.000 USD/tháng.
