CEO Boeing quyết "thay máu" nhân sự cấp cao
Kinhtedothi - Giám đốc điều hành Tập đoàn Boeing, ông Kelly Ortberg, cho biết sẽ không ngần ngại thay đổi nhân sự ở tất cả cấp bậc nếu thấy cần thiết, trong bối cảnh hãng vẫn đang đối mặt với nhiều thách thức về kỹ thuật và quản trị.
Boeing đang cố gắng khôi phục uy tín và vị thế. Ảnh: Hoàng Nam (sản xuất bằng AI)
Phát biểu tại Đại hội cổ đông thường niên ngày 24/4, ông Ortberg khẳng định đội ngũ điều hành hiện tại đang hoạt động khá hiệu quả, nhưng nhấn mạnh việc cải tổ vẫn luôn được cân nhắc. “Tôi sẽ không ngần ngại làm điều đó nếu cần, không chỉ ở các vị trí báo cáo trực tiếp cho tôi, mà ở mọi cấp trong tổ chức,” ông nói.
Ông Ortberg, người gia nhập Boeing từ tháng 8/2024 từng là lãnh đạo kỳ cựu trong ngành hàng không vũ trụ, được giao nhiệm vụ khôi phục vị thế của một trong những tập đoàn xuất khẩu lớn nhất nước Mỹ, sau loạt khủng hoảng về an toàn và chất lượng.
Ngay trong năm đầu tiên tại vị, ông đã thực hiện một số thay đổi nhân sự, bao gồm việc sai thải ông Ted Colbert, Quản lý bộ phận không gian và quốc phòng.
Về chương trình tàu vũ trụ Starliner, ông Ortberg cho biết Boeing đang tiến hành các “sửa đổi kỹ thuật cơ bản” nhằm khắc phục sự cố động cơ xảy ra trong chuyến bay thử nghiệm đến Trạm Vũ trụ Quốc tế năm ngoái. Vụ việc đã khiến tàu phải quay về Trái Đất mà không có phi hành đoàn, sau khi NASA đánh giá đây là rủi ro không thể chấp nhận cho các chuyến bay có người lái.
“Chúng tôi vẫn đang trong quá trình điều chỉnh thiết kế và thử nghiệm, sẽ tiếp tục làm việc này trong suốt phần còn lại của năm,” ông nói, đồng thời cho biết hai chuyến bay nữa trong hợp đồng hiện tại đang được lên kế hoạch. Việc có phi hành đoàn hay không sẽ do NASA quyết định.
Dự án Starliner đã tiêu tốn của Boeing hơn 2 tỷ USD và là một phần trong nỗ lực giành lại uy tín trong lĩnh vực không gian.
