Chiều nay 11/7, Hội đồng tiền lương Quốc gia đang Họp thương lượng Phương án tiền lương tối thiểu vùng năm 2020 lần thứ 2. Điều khiến nhiều người bất ngờ nhất là tại phiên họp này, Tổng Liên đoàn lao động Việt Nam – đại diện cho người lao động (NLĐ) đề xuất thêm phương án 3 về tăng LTTV.
Cụ thể, Tổng Liên đoàn đề xuất PA 1 mức tăng trung bình 8,18% so với mức tăng LTTV năm 2019, tức tăng từ 180.000 đến 380.000 đồng.
PA 2, LTTV tăng 7,06%; từ 160.000 đồng đến 330.000 đồng.
PA 3, LTTV tăng 6,52%, từ 120.000 đồng đến 320.000 đồng. Đây cũng là PA được Tổng liên đoàn đề xuất trong phiên họp Hội đồng tiền lương lần thứ hai này.
Giải thích về việc đưa ra 3 phương án tăng LTTV năm 2020, ông Lê Đình Quảng - Phó Trưởng ban Quan hệ lao động, Tổng Liên đoàn lao động Việt Nam cho biết: Các mức tăng này đã được Tổng Liên đoàn tính toán rất kỹ, dựa trên các số liệu về tình hình phát triển kinh tế - xã hội hiện nay. Cụ thể, GDP tăng khoảng 7%, CPI khoảng 4%; năng suất lao động tăng khoảng trên 5%...
Trong khi Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam – đại diện cho giới chủ sử dụng lao động bảo lưu mức đề xuất không tăng quá 2% thì Bộ phận kỹ thuật của Hội đồng tiền lương Quốc gia lại đưa ra 3 PA điều chỉnh tăng LTTV năm 2020.
Theo đó, PA 1, LTTV tăng bình quân 4,9%, tức tăng 120.000 đến 200.000 đồng.
PA 2, LTTV tăng 4%, tăng 70.000 – 170.000 đồng.
PA 3, LTTV tăng bình quân 6%, tăng từ 140.000 – 240.000 đồng.
Với nhiều mức đề xuất và có sự chênh lệch cách xa nhau, phiên họp của hội đồng tiền lương Quốc gia lần này đang diễn ra rất căng thẳng và quyết liệt và khó có thể chốt được PA thống nhất trong hôm nay.
