Trong bản dự thảo Tờ trình này, lịch nghỉ Tết Âm lịch năm 2019 vẫn kéo dài 9 ngày nhưng đã có điều chỉ chỉ còn 1 phương án.
Tết Dương lịch 2019 nghỉ 4 ngày. Tết Dương Lịch vào ngày thứ 3, Bộ LĐTB&XH đề cuất công chức, viên chức sẽ đi làm ngày thứ Bảy (5/1/2019) để nghỉ ngày thứ 2 (31/12/2018). Như vậy, công chức, viên chức sẽ được nghỉ liền 4 ngày, từ thứ Bảy (29/12/2018) đến hết ngày thứ Ba (1/1/2019) Dương Lịch.
Tết Âm lịch 2019: Nghỉ 9 ngày.
Theo phương án của Bộ LĐTB&XH, công chức, viên chức sẽ nghỉ Tết Âm lịch 2019 kéo dài 9 ngày liên tục, từ thứ Bảy ngày 2/2/2019 đến hết Chủ Nhật ngày 10/2/2019 (tức từ ngày 28 tháng Chạp năm Mậu Tuất đến hết ngày mùng 6 tháng Giêng năm Kỷ Hợi).
Trong 9 ngày nghỉ Tết Âm lịch năm 2019, có 5 ngày nghỉ Tết theo quy định của Bộ luật Lao động, các ngày còn lại đều là nghỉ hàng tuần.
Dịp Lễ 30/4 và 1/5/2019: Nghỉ 2 ngày hoặc 5 ngày.
Dịp nghỉ lễ 30/4 và 1/5 nhằm vào ngày thứ 3 và thứ 4, xuất hiện tình huống thứ Hai là ngày làm việc xen kẽ giữa những ngày nghỉ. Vì thế, Bộ LĐTB&XH đề xuất 2 phương án nghỉ.
Phương án 1, nghỉ đúng 2 ngày là thứ Ba (30/4) và thứ Tư (1/5); không hoán đổi ngày nghỉ.
Phương án 2, nghỉ 5 ngày liên tục, từ thứ Bảy (27/4) đến hết thứ Tư (1/5), công chức, viên chức sẽ đi làm bù vào ngày thứ Bảy (4/5).
Bộ LĐTB&XH cho rằng phương án 2 là hợp lý hơn. Vì việc hoán đổi ngày nghỉ không làm thay đổi số ngày làm việc của cán bộ, công chức, viên chức. Trong khi đó, tổng số ngày nghỉ không quá dài.
Dự thảo Tờ trình sẽ được Bộ LĐTB&XH xin ý kiến và dự kiến sẽ tổng hợp các góp ý và trình Chính phủ vào tháng 6/2018.
