Tham dự chương trình có Ủy viên Trung ương Đảng: Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Nguyễn Đình Khang; Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Hà Nội Nguyễn Thị Tuyến.
Ủy viên Ban Thường vụ Thành ủy, Phó Chủ tịch Thường trực HĐND TP Phùng Thị Hồng Hà; Phó Trưởng Đoàn chuyên trách Đoàn đại biểu Quốc hội TP Hà Nội Phạm Thị Thanh Mai; Phó Trưởng ban Thường trực, Ban Dân vận Thành ủy Hà Nội Vũ Hà; cùng đại diện lãnh đạo Hội Nông dân TP Hà Nội, Ủy ban MTTQ Việt Nam TP Hà Nội; lãnh đạo LĐLĐ TP Hà Nội.
Liên tục đổi mới về nội dung và phương thức hoạt động
Trình bày diễn văn kỷ niệm 95 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam, tuyên dương Chủ tịch Công đoàn cơ sở tiêu biểu, Chủ tịch LĐLĐ TP Hà Nội Phạm Quang Thanh cho biết, chặng đường 95 năm xây dựng và phát triển, trải qua 13 kỳ Đại hội, giai cấp công nhân Việt Nam đã không ngừng lớn mạnh cả về số lượng và chất lượng, đang có mặt trong tất cả các ngành nghề, các thành phần kinh tế; là lực lượng quan trọng, đi đầu trong sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước.
Theo Chủ tịch LĐLĐ TP, kỷ niệm 95 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam là sự kiện chính trị quan trọng đánh dấu bước phát triển mới của phong trào công nhân viên chức lao động (CNVCLĐ) và của tổ chức Công đoàn Việt Nam. Qua đó, khẳng định vai trò, sứ mệnh lịch sử của giai cấp công nhân, truyền thống vẻ vang và những đóng góp to lớn của giai cấp công nhân, tổ chức Công đoàn Việt Nam trong các giai đoạn cách mạng của đất nước dưới sự lãnh đạo của Đảng Cộng sản Việt Nam.
"Đây là dịp để cán bộ, đoàn viên, CNVCLĐ cùng người dân cả nước ôn lại, phát huy truyền thống vẻ vang của giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn Việt Nam; ra sức thi đua, quyết tâm thực hiện thắng lợi mục tiêu dân giàu, nước mạnh, dân chủ, công bằng, văn minh" - Chủ tịch LĐLĐ TP Hà Nội Phạm Quang Thanh khẳng định.
Chủ tịch LĐLĐ TP cho biết, đồng hành cùng với sự hình thành và phát triển 95 năm qua của Công đoàn Việt Nam có sự đóng góp không nhỏ của đội ngũ CNVCLĐ và tổ chức Công đoàn Thủ đô. Ngày 31/7/1946, Liên hiệp Công đoàn Hà Nội chính thức được thành lập thay cho Hội Công nhân cứu quốc.
Trong lịch sử 95 năm xây dựng và trưởng thành của tổ chức Công đoàn Việt Nam, trong từng giai đoạn lịch sử, phát triển của đất nước, công nhân lao động Hà Nội và tổ chức công đoàn đã bám sát các nhiệm vụ, vượt qua khó khăn, thách thức; liên tục đổi mới về nội dung và phương thức hoạt động, hướng về cơ sở, tổ chức thực hiện nhiệm vụ chức năng ngày càng có hiệu quả. Qua đó, khẳng định vai trò của tổ chức Công đoàn Thủ đô trong hệ thống chính trị và trong xã hội, đóng góp quan trọng vào việc phát triển kinh tế, ổn định chính trị xã hội trên địa bàn Thủ đô và phong trào CNVCLĐ, hoạt động Công đoàn của cả nước.
Trong sự phát triển của tổ chức Công đoàn Việt Nam nói chung và Công đoàn TP Hà Nội nói riêng luôn có sự đóng góp quan trọng của các Công đoàn cơ sở và cán bộ Công đoàn cơ sở. Dưới sự lãnh đạo, chỉ đạo của Tổng LĐLĐ Việt Nam và Thành ủy Hà Nội, đội ngũ CNVCLĐ và tổ chức Công đoàn Thủ đô ngày càng phát triển lớn mạnh.
Bồi dưỡng để đội ngũ đoàn viên, người lao động phát triển toàn diện
Phát biểu chỉ đạo tại Chương trình, Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Hà Nội Nguyễn Thị Tuyến khẳng định, hành trình 95 năm xây dựng và phát triển, Công đoàn Việt Nam luôn làm tốt nhiệm vụ vận động, tổ chức công nhân lao động đoàn kết dưới ngọn cờ vẻ vang của Đảng, trung thành với lý tưởng của Đảng, lợi ích của dân tộc, quyền lợi giai cấp công nhân và người lao động; phấn đấu không ngừng vì độc lập tự do của Tổ quốc, vì hạnh phúc của nhân dân.
Từ kết quả phong trào CNVCLĐ, hoạt động Công đoàn Thủ đô đã đóng góp quan trọng giữ vững ổn định chính trị và hoàn thành kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội, xây dựng Đảng và hệ thống chính trị của TP.
Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Hà Nội nêu rõ, trước yêu cầu của sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa Thủ đô và đất nước, để hoàn thành các mục tiêu, chỉ tiêu, nhiệm vụ, giải pháp phát triển kinh tế - xã hội của năm 2024 và của cả nhiệm kỳ, lãnh đạo TP mong muốn các cấp Công đoàn tiếp tục tập trung thực hiện các chức năng cốt lõi của tổ chức là chú trọng chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động - nhất là về việc làm, thu nhập, điều kiện lao động, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp... Qua đó, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ, thực chất trong doanh nghiệp, thúc đẩy sản xuất, kinh doanh phát triển; xây dựng tổ chức Công đoàn và đội ngũ cán bộ Công đoàn các cấp, đội ngũ CNVCLĐ Thủ đô ngày càng lớn mạnh, đáp ứng yêu cầu của thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa và hội nhập quốc tế.
“Quan tâm đào tạo, bồi dưỡng để đội ngũ đoàn viên, công chức, viên chức, người lao động phát triển toàn diện về trí tuệ, sức khoẻ, kỹ năng lao động, phong cách làm việc, sẵn sàng tiếp cận với những tiến bộ khoa học, kỹ thuật, tri thức mới, đáp ứng yêu cầu 4.0. Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực trong đội ngũ CNVCLĐ Thủ đô, đưa năng suất chất lượng lao động của Thủ đô đứng đầu cả nước” - Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Hà Nội lưu ý.
Bên cạnh đó, Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Hà Nội đề nghị, các cấp Công đoàn chú trọng đổi mới nội dung, hình thức tổ chức các phong trào thi đua bảo đảm thiết thực, hiệu quả, có chiều sâu. Các phong trào tiếp tục hướng về cơ sở, quan tâm đến cán bộ công đoàn cơ sở, tập thể và người lao động trực tiếp; lấy cơ sở là địa bàn hoạt động chủ yếu, lấy người lao động là đối tượng phục vụ.
Trước mắt, tổ chức tốt các phong trào thi đua tiếp tục thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội Đảng các cấp, Nghị quyết Đại hội XVII Công đoàn Thủ đô và Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam. Phấn đấu thực hiện có hiệu quả các chương trình công tác lớn của Thành ủy, chủ đề hàng năm của TP bằng những việc làm cụ thể, thiết thực. Mỗi đoàn viên công đoàn tích cực tham gia xây dựng nếp sống văn minh nơi công sở, nhà máy, xí nghiệp, trường học, bệnh viện... gắn với thực hiện việc “Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách của Chủ tịch Hồ Chí Minh” và phong trào “Toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hoá”; đồng thời thực hiện tốt các hoạt động xã hội, nhân đạo, từ thiện.
Tại chương trình, LĐLĐ TP Hà Nội đã tuyên dương 95 chủ tịch Công đoàn cơ sở xuất sắc tiêu biểu đại diện cho trên 9.000 chủ tịch Công đoàn cơ sở được các cấp Công đoàn, đoàn viên, người lao động lựa chọn.
Đây là những tấm gương sáng, thể hiện tinh thần trách nhiệm, bản lĩnh, trí tuệ của các thế hệ cán bộ công đoàn Việt Nam, có nhiều sáng tạo và sự trưởng thành vượt bậc trong công tác chuyên môn và hoạt động Công đoàn tại cơ sở. Đồng thời, có nhiều giải pháp, cách làm hiệu quả, nhất là phát huy vai trò đại diện chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động; nỗ lực phấn đấu xây dựng tổ chức Công đoàn ngày càng vững mạnh, đồng hành cùng đội ngũ công nhân, nông dân, trí thức, doanh nhân và toàn dân tộc xây dựng và bảo vệ Tổ quốc Việt Nam xã hội chủ nghĩa.
