Theo đó, ngày 12/1/2021, Tổng Giám đốc Tập đoàn và Ban Thường vụ Công đoàn Điện lực Việt Nam đã có Chỉ thị liên tịch số 158/CTLT-EVN-CĐ phát động thi đua “Thực hiện thắng lợi nhiệm vụ, kế hoạch sản xuất kinh doanh” năm 2021...
| Các thiết bị y tế rất cần thiết như bộ kit test nhanh, máy đo nồng độ oxy, túi thuốc phòng chống Covid-19 đợt 1 đã được nhanh chóng chuyền vào để hỗ trợ người lao động các đơn vị phía Nam. |
Để tiếp tục nỗ lực hơn nữa, cùng chung tay kiểm soát, ngăn chặn, đẩy lùi dịch bệnh, nội dung nêu rõ, thực hiện tốt các chỉ đạo của Bộ Chính trị, Ban Bí thư, Thủ tướng Chính phủ, các bộ, ngành, các cấp ủy, chính quyền địa phương và của EVN về công tác phòng, chống dịch bệnh Covid-19 trong tình hình mới.
Ứng phó kịp thời, hiệu quả với dịch bệnh trong mọi điều kiện; kịp thời tháo gỡ khó khăn trong sản xuất kinh doanh, đầu tư xây dựng, đảm bảo hoàn thành tốt nhiệm vụ - kế hoạch năm 2021 và những năm tiếp theo của Tập đoàn. Đảm bảo 100% CBCNV cơ quan, đơn vị cam kết thực hiện các biện pháp phòng, chống dịch Covid-19 theo quy định; không để cơ quan, đơn vị dừng hoạt động do dịch bệnh Covid 19 gây ra.Phấn đấu đến cuối năm 2021, 100% CBCNV được tiêm ít nhất 01 mũi vaccine phòng dịch bệnh Covid-19, 100% cán bộ, người lao động thực hiện nhiệm vụ vận hành, điều hành hệ thống điện, sản xuất điện, hệ thống viễn thông, công nghệ thông tin được tiêm đủ 02 mũi vaccine. Đến hết quý I/2022 có 100% CBCNV được tiêm mũi 2 vaccine phòng Covid -19 (trừ những trường hợp không đủ điều kiện sức khoẻ tiêm). Đẩy nhanh, hoàn thành sớm một số chỉ tiêu về công tác kinh doanh dịch vụ khách hàng như: Điện tử hóa toàn bộ quá trình cung cấp dịch vụ điện tỷ lệ giao dịch điện tử đạt trên 95% và Tỷ lệ dịch vụ cung cấp trực tuyến cấp độ 4 đạt trên 80%; Tỷ lệ thanh toán tiền điện không dùng tiền mặt đạt trên 70% về số khách hàng.
Đảm bảo công tác an sinh nội bộ, không để người lao động và gia đình người lao động thiếu ăn, giúp đỡ gia đình người lao động bị cách ly sản xuất, cách ly y tế và trong thời gian chữa bệnh; tham gia tích cực an sinh xã hội; chăm lo đảm bảo chất lượng bữa ăn và sinh hoạt đối với người lao động đang thực hiện “3 tại chỗ”; đảm bảo người lao động bị nhiễm Covid-19 được tiếp cận với y tế và hỗ trợ tốt nhất, đặc biệt tập trung vào các trường hợp F0, F1. Phát huy tính sáng tạo của CBCNV để tham gia đề xuất những biện pháp, mô hình, cách làm mới trong việc phòng chống dịch có hiệu quả cao hơn.
| Cán bộ kỹ sư các đơn vị trực sản xuất, đảm bảo vận hành hệ thống điện và thông tin được bố trí trực trong điều kiện đảm bảo phòng, chống dịch Covid-19. |
Chỉ thị yêu cầu, thủ trưởng các đơn vị phối hợp với công đoàn đồng cấp phát động phong trào thi đua tại đơn vị thực hiện các yêu cầu về phòng, chống dịch của các cơ quan T.Ư, địa phương và của EVN về phòng, chống dịch; đảm bảo “mục tiêu kép”, không làm gián đoạn các hoạt động điều hành hệ thống điện, các hoạt động sản xuất kinh doanh của Tập đoàn và đơn vị. Tổ chức sơ kết, tổng kết đánh giá, khen thưởng và đề xuất Tập đoàn khen thưởng những tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc trong sản xuất, kinh doanh và phòng chống dịch.
Bên cạnh đó, các đơn vị thường xuyên tiến hành sơ kết, tổng kết phong trào thi đua tại đơn vị mình, khen thưởng và đề nghị khen thưởng cho các tập thể, cá nhân có thành tích tiêu biểu, xuất sắc trong phong trào thi đua. EVN và Công đoàn Điện lực Việt Nam kịp thời khen thưởng cho các tập thể, cá nhân có thành tích đột xuất, tuyên truyền rộng rãi trong toàn Tập đoàn.
Với tinh thần thi đua yêu nước, lãnh đạo Tập đoàn Điện lực Việt Nam và Công đoàn Điện lực Việt Nam kêu gọi toàn thể CBCNV toàn Tập đoàn thực hiện tốt Phong trào thi đua đặc biệt “CBCNV Tập đoàn Điện lực Việt Nam đoàn kết, chung sức, đồng lòng thi đua phòng, chống và chiến thắng đại dịch Covid-19” để sớm ổn định tình hình, đưa hoạt động của Tập đoàn, đơn vị, địa phương, đất nước trở lại trạng thái bình thường mới.
