Thông tin về công tác chăm lo Tết Nguyên đán Giáp Thìn năm 2024 đối với đoàn viên công đoàn, công nhân, người lao động trên địa bàn được ông Phùng Thái Quang - Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) TP Hồ Chí Minh cung cấp cho báo chí tại buổi họp báo về tình hình kinh tế - xã hội TP diễn ra vào chiều 11/1.
Theo ông Phùng Thái Quang, qua nắm tình hình lương, thưởng Tết Nguyên đán Giáp Thìn năm 2024 tại các DN, tính đến ngày 11/1, đã có 2.075 DN (có tổ chức Công đoàn) báo cáo. Trong đó, khối DN Nhà nước có mức thưởng cao nhất 67 triệu (chi nhánh Tổng Công ty Du lịch Sài Gòn Tourist tại Côn Đảo), trung bình 5,6 triệu/người, thấp nhất 2 triệu đồng (Công ty Dịch vụ Công ích quận 12).
Đối với DN vốn nước ngoài (FDI), mức thưởng Tết cao nhất là 2,078 tỷ đồng (Công ty trong Khu Công nghệ cao TP Hồ Chí Minh), trung bình: 6,5 - 12 triệu đồng/người, thấp nhất là 400.000 đồng (Công Ty TNHH Saigon Ve Wong (A-one) và Công ty TNHH MTV Giải pháp và K. Hệ thống thuộc quận 12).
Đối với thưởng Tết trong khối DN vốn trong nước, mức cao nhất là 250 triệu đồng (Công ty Cổ phần Kềm Nghĩa, quận Tân Bình), trung bình 7,2 - 10 triệu đồng/người, và thấp nhất là 500.000 đồng (Công ty TNHH Yes và HQL Logistics, quận 4; Công ty TNHH Sprayway-TPR, quận Tân Bình).
Về thời gian nghỉ Tết, theo ông Phùng Thái Quang, trung bình từ 6 - 9 ngày, trong đó nhiều DN kết hợp bố trí giải quyết phép năm để người lao động có đủ thời gian đón Tết Nguyên đán cùng gia đình do ở xa. Tuy nhiên, có một số đơn vị do đơn hàng sản xuất giảm, thậm chí không có đơn hàng sản xuất nên lịch nghỉ Tết rất sớm, kéo dài hơn 22 ngày thậm chí có DN nghỉ Tết 30 ngày.
Về công tác chăm lo Tết Giáp Thìn năm 2024 cho đoàn viên công đoàn (ĐVCĐ), công nhân, viên chức, lao động, ông Phùng Thái Quang cho biết LĐLĐ TP đã ban hành 8 kế hoạch chăm lo chuyên đề với phương châm “Tết đến với mọi ĐVCĐ”.
Trong đó, Công đoàn TP sẽ tập trung chăm lo ĐVCĐ tại các DN bị cắt giảm đơn hàng, không có điều kiện về quê đón Tết; ĐVCĐ, công nhân viên chức tiêu biểu, hoàn thành tốt nhiệm vụ sản xuất kinh doanh, tham gia tích cực hoạt động Công đoàn; đoàn viên nghiệp đoàn; thăm và chúc Tết các đơn vị có môi trường làm việc khó khăn và các DN thực hiện tốt chế độ chính sách cho người lao động, có nhiều đóng góp cho tổ chức công đoàn.
Riêng cấp TP từ nguồn tài chính công đoàn sẽ chăm lo 48.402 trường hợp ĐVCĐ, người lao động với tổng kinh phí hơn 33 tỷ đồng (mới tính nguồn tài chính Công đoàn TP, chưa tính cơ sở). Ngoài ra, được sự quan tâm hỗ trợ của Tổng LĐLĐ Việt Nam đã phân bổ cho TP Hồ Chí Minh 81 trường hợp được hỗ trợ vé tàu về quê đón Tết và 4.000 trường hợp tham gia chương trình “Chợ Tết công đoàn năm 2024” qua sàn giao dịch thương mại điện tử nhằm hỗ trợ ĐVCĐ mua hàng hóa đảm bảo chất lượng, giá cả ưu đãi với tổng kinh phí hơn 1,2 tỷ đồng.
Về quyết định 7785/QĐ-TLĐ, được áp dụng đối với DN bị cắt, giảm đơn hàng trong thời gian từ ngày 1/4/2023 đến hết ngày 31/12/2023. Đối tượng là ĐVCĐ, người lao động làm việc theo HĐLĐ tại DN có đóng kinh phí công đoàn trước ngày 1/42023; các DN có đóng kinh phí công đoàn trước ngày 1/4/2023 bị cắt, giảm đơn hàng trong thời gian từ ngày 1/4/2023 đến hết ngày 31/12/2023.
Mức chi hỗ trợ đối với đối tượng thuộc 2 quyết định nêu trên từ 700.000 đồng đến 3.000.000 đồng/người, tùy theo từng trường hợp.
